Braswell High School, el equipo de fútbol escolar de Denton solicitó un incendio con el entrenador de fútbol y el director deportivo de la escuela para crear un ambiente venenoso y ofensivo.
Dustin Sharp, de 17 años, el director técnico de Braswell Society, Kenter Kenter, envió una solicitud en línea de despido. Las afirmaciones agudas afirman que los jugadores están equivocados y crean un ambiente tóxico en la experiencia y los juegos atléticos.
El Denton Record Chronicle ha recibido copias de la queja más baja 1 con el distrito antes del 21 de junio. El nivel 1 es el nivel más bajo de estructura de quejas designada por la Agencia de Educación de Texas. Cada una de las tres quejas afirma que utilizó tácticas insultantes relacionadas con los menores jugadores y sus eventos y comienza en mayo de 2023.
Denton no respondió a un mensaje de registro-Chronicle pidiendo un mensaje o un comentario.
«Esta semana, un personal apeló a un personal en el distrito», dijo Nick Petito, un nuevo oficial de comunicación del ISD de Denton. «Esto no puede compartir información adicional en este momento para proteger la confidencialidad de nuestros empleados».
La Agencia de Educación de Texas lleva a los padres y estudiantes a comenzar la queja oficial en sus campus en sus campus.
Quejas
«Me gustó la primera escuela, me gustó jugar al fútbol en la escuela secundaria y iba a la escuela secundaria y pensé que iría a cuatro años», dijo «, dijo.» El primer año fue un sueño para mí. Pero una vez que llegué a la variabilidad, honestamente para mí «.
Keskin se mudó al ISD de Denton como tercer grado de Frisco. La bandera de la ciudad i9 era un deportista como un joven que pasó tiempo en el programa de fútbol. Amaba el fútbol. Sabía que el juego debía jugar en el estadio Carrico en el estadio Carrico para probar el rendimiento en el juego. El fútbol de Texas no es para la debilidad del corazón. A los jugadores se les enseña a aceptar y actuar físicamente para las críticas y contactar a los deportes.
«Dustin es uno de los niños más fuertes que conozco», dijo Nikki Sharp, la madre de Dustin. «Dustin no es suave con ningún medio. Hay reglas en nuestra casa. Nuestra casa no espera. Este no es su primer rodeo. Juega al fútbol porque está en quinto grado».
«Es una de las regiones más severas del estado en jugar al fútbol», dijo Dustin Sharp. «Y por lo tanto, solo físicamente, pero tampoco mentalmente, debes ser duro».
Laster, en 2023, se unió como entrenador de fútbol y director deportivo como Braswell. Ha estado en la región desde 2009, la Universidad High School, que ha sido los primeros playoffs. El ex entrenador en jefe y coordinador deportivo de Braswell, Cody Moore.
Dustin Sharn dijo que Dustin Sharn no se sintió irrespetuoso o despreciable por el entrenador Moore.
«Pero sabes que grité individualmente, ya que el entrenador es pequeño.
Nikki Sharp, el hijo del hijo de entrenadores comenzó a ser duro, dijo. Gritan y los atletas pueden esperar a pagar superando los ejercicios cuando no responden a las expectativas. También estaba en el Consejo de Liderazgo del Comandante.
Dustin Sharp dijo que estaba girando un juego de un juego por orden individual, dijo. Dijo que el video lo confirmó, pero Laster lo acusó para perder el juego.
«El entrenador Laster continuó culpando por la próxima pérdida del equipo y no pudo ofrecer la confesión del error o error», escribió bruscamente. «En cambio, su lengua era baja e inaceptable para que un entrenador me dirigiera a atletas jóvenes. No está acusado de constante y mantenida un ambiente tóxico, complica a los jugadores seguros o apoyados».
Colton Michaud y Yagub Villarreal Las al menos dos quejas adicionales están acusadas de faltarle el respeto a los atletas. Las quejas de Michaud han decidido llevar un instructor de perforación al primer día del campamento de aire acondicionado. Michaud, quien se graduó de Braswell en 2024, describió al entrenador de Leeter como tutor y dijo que vieron al entrenador para ver a los más débiles.
Las quejas de Villarreal afirman que era mentalmente abusivo y creó angustia emocional. Según él, las estrategias de la caja registradora dijeron que el equipo causó una disminución en la motivación de los jugadores espirituales y cuesta abajo. Villarreal es un pequeño joven en Braswell.
«Los jugadores intentarán salir debido a las vías de entrenamiento menos, sino que no solo se iría y jugaría para él». «Siempre ingresaba a sus entrenadores para no postularse a los entrenadores».
Dustin Sharp dijo que asustó al fútbol. Dijo que estaba en práctica para sus padres, pero comenzó a saltar, sentarse en su automóvil o quedarse en el baño de la escuela.
«Honestamente, eso me hace parecer un cobarde», dijo. «No me importa. No me importa. No me importa. Priorizo mi salud mental, ya sabes, sé que trato de ser parte de su equipo.
Keskin y su madre, algunos jugadores, como resultado de un mejor entrenador, dijeron que habían compartido ideas de suicidio.
La conexión entre los funcionarios agudos y del distrito comenzó a principios de mayo. Dustin y su madre tenían la intención de postularse a la junta escolar en junio, pero fueron rechazados en nombre de nombrar a los empleados. Las juntas escolares de Texas no pueden responder preguntas hechas durante los foros abiertos, que forman parte de cada reunión regular de la junta, y no pueden conspirar ningún temas o artículos que no estén en la agenda de la reunión.
Cambio en las expectativas de capacitación
El entrenador y científico de fútbol Khari Roulhac dijo que no era como entrenamiento.
El presidente, ubicado en Boston en Boston, dedicado a cambiar los deportes juveniles en Boston. Desarrolló un plan de estudios para deportes juveniles anclados con aprendizaje socioemocional sin fines de lucro.
Básicamente, Roulhac promueve los deportes juveniles, estresando el trabajo del equipo, la resolución de conflictos y la regulación emocional saludable. Los distritos escolares sin fines de lucro invitan a los estudiantes y a la competencia a aceptar una voz de estudiantes atletas para predicar para una voz y un plan de estudios escrito.
El ejercicio está sujeto a las mismas tendencias y cambios que se enfrentan entre sí. GetpShychedSports usa siete principios para mejorar la cultura del equipo, pero estos atletas obtienen un mejor rendimiento en un entorno, crecimiento y desarrollo positivo y de apoyo, los atletas y los equipos crecen cuando sus programas son culturales e inclusivos.
«Por lo general, el entrenamiento de fútbol de la escuela secundaria, contribuyendo a un entorno requerido y llamado el nombre del nombre», dijo Roulhac. «Incluso en el fútbol, comer, amenazar, amenazar y amenazar, amenazar y amenazar y amenazar. Diría que esta escuela ordinaria y entrenador autoritario».
Roulhac dijo que ganó muchos campeonatos bajo entrenamiento autoritario. Sin embargo, su investigación muestra que hay otras estrategias.
«Este es el período que somos». «Es un niño diferente. Las expectativas de ese niño, las expectativas familiares. Las familias tienen un tipo de vehículo que esperan ser una voz y expresarse».
Roulhac dijo que los entrenadores podrían usar el lenguaje constructivo y la construcción de una cultura de equipo constructiva podría generar unidad y confianza. Estos entrenadores no dudan en criticar a los atletas. Que la conexión es importante, dijo. Sin embargo, un atleta apoyado funcionará mejor: funcionará mejor que un atleta de miedo o humillante.
En la clase de investigación social, un grupo de proyectos frente a la clase no cancelaría a los estudiantes. Roulhac porque los entrenadores pueden usar tácticas duras de acuerdo con la tradición, pero también porque no está relacionada con un plan de estudios.
«Hay un plan de estudios en el aula y todos nuestros estudios sociales deberían haber inspeccionado a nuestros maestros en el plan de estudios como un maestro satisfactorio o un maestro satisfactorio de esta caja», dijo Roulhac. «Es algo en mi experiencia como director deportivo y el entrenador de tenis hace algo diferente, ya sabes, según la región.
«Todos somos entrenadores. Por ejemplo, deberíamos crear un entorno positivo y tuvimos que ser valorados en él. Me veo muy simple».
Los estudiantes y los graduados llaman a la acción del solvente
Ofrece reemplazar menos todas las quejas.
El miércoles, la aplicación tenía 410 firmas y el 62% de las firmas provienen de usuarios en el norte de Texas.
Nikki Sharp, porque la solicitud fue enviada, dijeron que escucharon de otras familias. Algunos, Braswell dijo que eran otro año y lo planearon «pegarlo». Sin embargo, Dustin Sharp dijo que Braswell estaba cambiando y urgente.
«No va a ser pateado debajo de la alfombra», dijo.
